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Travailleurs âgés : étude et élimination des préjugés

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Le rapport examine les connaissances actuelles sur les attitudes et les croyances concernant les travailleurs âgés et présente des initiatives visant à lutter contre ces stéréotypes positifs et... More ≫

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Le rapport examine les connaissances actuelles sur les attitudes et les croyances concernant les travailleurs âgés et présente des initiatives visant à lutter contre ces stéréotypes positifs et négatifs.

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Older workers : exploring and addressing the stereotypes

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Examines current knowledge on attitudes and beliefs about older workers and presents initiatives to address these positive and negative stereotypes.

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Targeted Initiative for Older Workers : best practices compendium

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The Targeted Initiative for Older Workers (TIOW) is a federal-provincial/territorial cost-shared initiative designed to assist unemployed older workers living in small, vulnerable communities of... More ≫

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The Targeted Initiative for Older Workers (TIOW) is a federal-provincial/territorial cost-shared initiative designed to assist unemployed older workers living in small, vulnerable communities of 250,000 people and less with their reintegration into the workforce. This compendium was compiled to illustrate examples of best practices in TIOW programming from across Canada since the inception of the program in 2006.

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Initiative ciblée pour les travailleurs âgés : recueil de pratiques exemplaires

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Ce recueil vise donc à servir d’outil utile pour : présenter un aperçu des nombreux projets et pratiques novateurs et fructueux de l’ICTA qui ont été mis en oeuvre par les provinces et les... More ≫

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Ce recueil vise donc à servir d’outil utile pour : présenter un aperçu des nombreux projets et pratiques novateurs et fructueux de l’ICTA qui ont été mis en oeuvre par les provinces et les territoires, ainsi que décrire et diffuser les leçons apprises; aider les P/T ou les promoteurs de projet à reproduire les modèles de l’ICTA pour d’autres populations ou d’autres programmes relatifs au marché du travail pour les travailleurs âgés; fournir des sources supplémentaires de connaissances sur le programme afin de compléter l’information produite par d’autres moyens, notamment les études d’évaluation, les présentations lors d’atelier et les portraits partagés par les P/T.

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In the matter of disputes between Extendicare Canada Inc. and Alberta Union of Provincial Employees : report of the Disputes Inquiry Board

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Presents the report of the Disputes Inquiry Board in the matter of the Labour Relations Code and a dispute between Extendicare Canada Inc.. and the Alberta Union of Provincial Employees.

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Age-friendly workplaces : promoting older worker participation

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The Forum of Federal/Provincial/Territorial Ministers Responsible for Seniors prepared this guide to help employers understand how older workers can contribute to their organization. The employers... More ≫

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The Forum of Federal/Provincial/Territorial Ministers Responsible for Seniors prepared this guide to help employers understand how older workers can contribute to their organization. The employers will discover some of the strategies that they can use to engage older workers, and to support a diverse and inclusive workforce.

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Age-friendly workplaces : self-assessment tool for employers

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This tool was created to help employers assess whether they offer an age-friendly workplace that is attractive to older workers.

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